C'est le pourcentage des salariés français qui disent avoir été victimes ou témoins de discrimination raciale et/ou ethnique en entreprise selon un sondage pour le site d'évaluation des entreprises en matière de recrutement Glassdoor. Aussi, 24% des répondants déclarent avoir été victimes ou témoins de discrimination raciale et/ou ethnique à l’embauche, et la même proportion dans le cadre d’une promotion.
