Le cabinet d’études Occurrence lance l’offre «Prise de pouls» afin d’accompagner les entreprises dans la mesure et le suivi des impacts de la crise sur leur corps social. Cette offre met en place un questionnement direct, centré sur l’individu, pour établir un diagnostic: Quel est l’état du corps social aujourd’hui? Quelle a été sa perception de l’entreprise pendant la crise? Y a-t-il des points d’alerte? Quels sont les leviers pour demain? Mise en place en 48h, la méthode propose régularité et suivi, via un questionnaire composé de 20 indicateurs clés -pouvant se benchmarker- et deux questions «sur mesure». L’état d’esprit des collaborateurs, l’organisation et la gestion du travail/télétravail, l’adaptabilité et la communication dans et de l’entreprise sont ainsi évalués pour mettre en place un indice de résilience.
