Bertrand Carré, qui a rejoint Coca-Cola Entreprises en 2004, est nommé vice-président développement des ressources humaines et des organisations groupe du géant d'Atlanta. Avec une expérience de vingt ans en gestion des ressources humaines, il aura pour mission de superviser les activités de recrutement, de talent management, du développement et de la formation, de diversité & inclusion et de la performance des organisations pour Coca-Cola Enterprises, implantée dans neuf pays.