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Organisation

Ces comex de l’ombre qui disruptent l’entreprise

10/10/2017 - par Pascale Caussat

De nombreux groupes ont créé des shadow comex, ces comités exécutifs alternatifs composés de jeunes salariés. Une façon d’être en prise avec les nouvelles générations, pour mieux comprendre ses consommateurs et ses collaborateurs.

On les appelle comités exécutifs de l’ombre, comex miroirs ou plus souvent shadow comex, sur le modèle des shadow cabinets britanniques. Mais là où les cabinets fantômes sont dans l’opposition au gouvernement légitime, ces comités exécutifs bis travaillent main dans la main avec la direction officielle. AccorHotels a créé le sien à grand renfort de communication en 2016, sur

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